外国人社員の日本語でこんなお悩みはありませんか？
-
コミュニケーション
外国人社員と日本人社員とのコミュニケーションを円滑に取れるようにしたい。
-
赴任前に
外国人社員の日本への赴任前に日本語研修を受けさせたい。
-
家族のサポート
外国人社員の家族に日本語研修のサポートをしてあげたい。
-
勤務時間内の研修
勤務時間内に社内で日本語研修を受けさせたい。
-
離れた場所の研修
各拠点にいる外国人社員に日本語研修を受けさせたい。
-
専門用語を教えたい
専門分野の日本語が分かるようにしたい。
あらゆるお悩みを
が解決します！
貴社が目指すゴールへ向けて
日本語研修をトータルプロデュース
日本語研修の導入には、企業として明確な目的があるはずです。まずはご要望をお聞かせください。
近年、グローバル化が進む中、外国人社員の採用や外国人技能実習生、特定技能の受け入れをする 企業が急速に増えてきています。一方で、言葉や文化の課題を抱えている企業も少なくありません。ECC日本語学院では、企業の導入目的・課題・予算をじっくりとヒアリンクした上で、研修スタイルからレッスンの内容、講師、カリキュラム、サポートに至るまで、企業の目指すゴールに向けて日本語研修をトータルプロデュースいたします。
選ばれる理由
01
提案力
Proposal
日本語教育に精通したプロが最適な日本語研修プランをご提案させていただきます。一言で日本語教育といっても、外国人社員の母語など学習者の背景によりレッスンスタイルを変える必要がある場合もございます。ECCには長年に渡り蓄積されたそのノウハウを踏まえた多様な研修プランがございます。
02
講師の質
Quality
講師は指導力や日本語力はもちろんのこと人柄など厳しい採用基準を設けています。
また、採用後も教務チームによる研修はもちろんのことクラスオブザーブは日常的に行われ、学習者の語学力を最大限に引き伸ばす為の「ECCクオリティ」を維持・管理をしています。
03
サポート
Support
担当スタッフによるサポートをさせていただきます。
研修スタート後も外国人社員の方から研修に対するご要望があれば、是非お聞かせください。
その他、ご要望に応じて、テストや自宅課題の用意、出席状況、課題やテストの成績を通しての習熟度、数値に表しずらい会話力なども、講師からの所見を通して学習進捗の可視化を行い、ご報告することも可能です。
貴社にあった研修スタイルをご提案いたします！
-
通学型研修
最寄りのECC日本語学院に通学をして受講いただきます。
-
講師派遣型研修
貴社の会議室など、指定いただいた場所にECC日本語学院の講師が出向き、受講いただきます。
-
オンライン型研修
オンライン会議システムを利用して受講いただきます。海外など遠隔地からの受講も可能です。